能在2020年58周岁退休吗？当时的延退政策是55周岁

能否58周岁退休需依据具体单位规定及延退政策。
分析：根据我国现行退休政策，女副高级专业技术人员的退休年龄通常遵循国家统一规定，并结合单位内部规定执行。若单位已实施延迟退休政策，并明确规定55周岁不退即延迟至60周岁退休，则您需遵守该政策。除非单位政策有所调整或存在特殊情况，否则一般不能在58周岁退休。
提醒：若单位政策未明确说明可在58周岁退休，且您希望提前退休，建议与单位人事部门沟通并了解相关政策。若沟通无果或存在争议，可能表明问题比较严重，应及时寻求专业人士的法律意见。
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具体操作：
1. 与单位沟通：明确表达个人退休意愿，并询问单位关于退休年龄的具体规定及是否有调整空间。
2. 查阅政策文件：收集并查阅国家及单位关于退休年龄的政策文件，确保自身对政策有准确理解。
3. 寻求法律援助：若单位拒绝满足个人退休请求，且政策文件无明确支持，可向劳动仲裁委员会申请仲裁，或向法院提起诉讼，要求单位依据法律法规执行退休政策。在此过程中，注意保留相关证据，如沟通记录、政策文件等，以支持个人主张。同时，保持冷静理性，避免情绪化行为影响问题解决。
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处理方式：
从法律角度看，处理此问题的方式主要包括与单位沟通、查阅相关政策文件及寻求法律途径。
选择建议：首先尝试与单位人事部门沟通，了解单位内部关于退休年龄的具体规定及可能的调整空间。若沟通无果，可查阅相关政策文件，确保自身权益不受侵害。若仍无法解决，可考虑寻求劳动仲裁委员会或法院的法律援助。
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