本人在单位没享受过分房现已退休能享受住房补

是否能享受住房补贴需依据单位政策与法律规定。
分析：住房补贴的享受通常与单位的具体政策、劳动合同内容以及国家相关法律法规有关。若单位政策或合同中有明确规定退休人员可享受住房补贴，则您有权要求。反之，若无明确规定，则需参考当地劳动法律或相关住房补贴政策，判断是否存在适用于退休人员的补贴条款。
提醒：若单位拒绝提供补贴且您认为自身权益受损，或单位政策模糊导致争议，表明问题可能比较严重，建议寻求法律专业人士的帮助。
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处理方式：
法律角度：处理此类问题，首先需查阅单位政策文件、劳动合同及国家相关法律法规，明确补贴依据。其次，与单位人事或财务部门沟通，了解补贴申请流程与条件。若沟通无果，可考虑通过劳动仲裁或诉讼途径维护自身权益。
选择建议：优先尝试与单位内部沟通解决，若无法解决再考虑法律途径。劳动仲裁相对诉讼更为快速经济，但诉讼具有更强的法律效力。
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具体操作：
1. **查阅文件**：详细查阅单位关于住房补贴的政策文件、个人劳动合同及国家相关法律法规，确保对补贴政策有准确理解。
2. **内部沟通**：携带相关证据与单位人事或财务部门进行沟通，明确补贴申请的具体流程与所需材料，尝试达成内部共识。
3. **收集证据**：若单位拒绝补贴，收集与补贴相关的所有证据，如政策文件、劳动合同、工资单等，以备后续法律程序之需。
4. **劳动仲裁**：若内部沟通无果，可向当地劳动仲裁委员会提起仲裁申请，提交相关证据，等待仲裁结果。
5. **法律诉讼**：若对仲裁结果不满，可进一步向人民法院提起诉讼，通过法律途径维护自身合法权益。在此过程中，需遵循法院程序，积极应诉。

请注意，具体操作需根据实际情况灵活调整，必要时请咨询专业律师。
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